Ziel
Überdenken des eigenen Arbeitsverhaltens. Erarbeitung grundlegender Strategien zur effizienten Nutzung der gegebenen Zeit. Systematische und zeitökonomische Gestaltung der Tagesarbeit durch verbesserte Eigenorganisation und Arbeitsstrukturierung. Sensibilisierung für das „Verpuffen“ persönlicher Zeit- und Energiereserven.
Inhalt
Zielgruppe
Führungskräfte und Mitarbeiter, die effizienter mit der Ressource Zeit umgehen wollen.
Dauer
2 Tage